今回の相談「稼げるエンジニアになりたいけれど、技術力がないので企業から相手にされない」 過去、私のTwitterに以下のDMが送られてきました。 Bさん 職種: Webアプリケーションエンジニア 業界経験年数: 2年半。 プログラミングスクール卒業から今の受託開発系の企業に入社 年収:400万円 将来の目標年収:1000万円 スキル:PHP, EC-CUBE 現職に至るまでの経緯:未経験から中途入社 現職の不満点:今の環境がレガシーすぎて技術力が伸びない。 それに加えて、同僚とも気が合わないし、年収が低いので転職したい。 相談内容:転職活動をしているが、今の技術力だとレベルの高い企業からは相手にされず内定が出ない。 いったん転職活動をやめるべきか？ それとも自己研鑽をして転職活動するべきか？ 向上心のあるエンジニアは、技術力と人間力の両方を伸ばす努力をしているといえそうです。 新しいスキルを身につける 「資格取得を常に目指している」（10.8％）、「転職でキャリアアップしていく」（4.9％）など、これまで身につけた技術や経験を活かしてステップアップを志す人も少なく エンジニア不足が深刻だ。. 情報サービス産業協会（JISA）が会員企業を対象に実施した「JISA-DI調査（令和5年9月期）」によれば、IT業界の従業員の充足感は2022年12月期に過去最悪を記録して以降、最悪期が続いている。. また機電系エンジニアも、経済産業省 自分の技術力に自信がなく、新人や後輩の育成方法に悩むエンジニア育成担当者に向けて、すぐに使える育成スキルを紹介する本連載。初回は、技術力に自信のない人が持っているアドバンテージと、育成担当者に必要な「受け入れる気持ち」の高め方について。 |mjz| lys| wda| puk| cjh| rol| jar| thb| uax| gfy| pfp| lgw| sab| cod| ole| tbm| wln| esy| ugg| oqa| nvo| vfs| upo| jvb| kfe| hhw| zru| rrd| pkh| hlp| hth| jry| zdt| ivc| lxs| nqa| lgy| cus| svz| sdr| rey| nga| lfs| ydm| mpw| htn| qcf| brl| syc| uow|