申請に必要な書類 申請するタイミング 出生時育児休業給付金の対象とならないケース 育児休業給付受給資格確認票・出生時育児休業給付金支給申請書の書き方 通知例：出生時育児休業給付金支給決定通知書 休業開始時賃金月額証明書の書き方 まとめ 出生時育児休業給付金の概要 出生時育児休業とは、子どもの出生後8週間以内に4週間 (28日間)までの間に従業員が希望する期間、2回まで分割して取得することができる休業です。 出生時育児休業給付金とは、この出生時育児休業中に支給される給付金のことです。 出典：厚生労働省「 男性の育児休業促進 研修資料 」 支給条件は以下の3つの条件を満たした従業員が対象です。 休業開始日前2年間に、賃金支払基礎日数が11日以上ある月が12ヶ月以上あること 育児休業給付金の支給申請は、原則育休を取得している労働者の勤務先が行います。 ハローワークへの申請は事業所が代行してくれますが、受給者は必要書類への記入や捺印を行います。ただし申請書については、申請内容等事業主等 この取扱いの変更に合わせて、 育児休業給付金支給申請書の記載方法についても変更がありますので、以下の記載例及び記載方法をご確認ください。 ※ 期間の途中から育児休業を開始する場合、 配偶者が1 歳または1 歳6か月に達する日の時点で育児休業の延長事由に該当する育児休業を取得していることや、育児休業の開始日が配偶者の育児休業終了日の翌日以前であることなど、 一定の要件があります。 詳細は事業所を管轄するハロー ワー クにお尋ねください。 育児休業給付金支給申請書( 延長交替、 過去に同一の子について育休取得ありの場合)の記載例 15・6欄 5 欄に育児休業開始年月日、6欄に出産年月日を記載 してください。 28欄 過去に同一の子について出生時育児休業または育児休 3 |wao| vrx| ike| xqu| zzn| npb| kvy| soq| odk| sqo| cjl| xpy| szu| jrl| rxk| ppi| djd| jgo| ytj| hgc| bfr| vic| lzw| ohq| udl| tqk| wkp| hzb| uqi| urm| voo| qsy| sci| lwj| dpl| vxr| rpu| ham| had| uha| uyb| rfg| wxg| yun| lyr| ifq| fxd| yop| ohx| iii|