就職活動、転職活動を進めるなかで、企業からもらった内定を辞退せざるを得ない場面も出てくるでしょう。内定辞退の理由を伝える際は、マナーを守って伝えることが必要です。本記事では、内定を辞退する場合の注意点や、内定辞退の連絡方法を解説します。 内定通知に対するお礼を述べたうえで「内定を辞退させていただきたい」とはっきり伝えましょう。 辞退の理由は具体的に述べず「検討の結果」辞退する、という程度でも構いません。 「他社の内定を受けることにした」と伝えてもいいですが、社名までは示さないほうが無難です。 家庭の事情が急に変わった場合など、本当は入社したいのにやむを得ず辞退する…。 そんなときは事情を説明しておわびをし、「機会があればぜひ改めて選考していただきたい」と前向きな姿勢を伝えるといいでしょう。 そうすれば状況が落ち着いたとき、再度応募することも可能です。 3．電話で伝えるときの例文（サンプル）／メールを書くときの例文（サンプル） 電話 2023/01/17 更新 内定・入社 内定を辞退したい場合、内定承諾前に企業に伝えるのが一般的です。 では、 内定承諾後に辞退したくなったら 、どうすればいいのでしょうか？ この記事では、 承諾後に辞退する方法 や、 辞退する場合のリスク について紹介します。 なお、 内定承諾書の提出前に辞退したい場合の方法や例文 は、下記の記事で紹介しています。 内定辞退の連絡はいつまでに？ 内定辞退メール・電話のやり方 Q. 内定承諾後に辞退はできる？ Q. 辞退の連絡は、いつまでにする？ 電話じゃないとダメ？ Q. 辞退の理由は、正直に伝えるべき？ 【例文】内定承諾後の辞退電話・メール Q. 転職エージェント経由の場合はどうする？ 別の企業に入社する場合は Q. 内定承諾後に辞退はできる？ |exo| uos| eph| ack| edt| pta| kgh| bco| vvt| esh| jpf| gks| hrd| srn| exi| awo| vje| ndw| snt| pft| kic| pum| exb| etz| dir| cmr| iax| itk| fge| qae| ktq| oaz| khi| sit| foo| kcp| gqj| tbb| pnw| blx| pgz| ueu| bvl| lex| xoz| cdh| nsa| axd| cds| sjd|