組織コーチングを使った「社内研修会」を公開します

研修 会

研修とは、勉強会や講座などの機会提供を通じて、参加者の知識やスキルの習得を促進させる取り組みです。本記事では、研修の意義や目的のほか、研修の種類や開催フロー、開催する際のポイント、開催に使える助成金について説明します。 研修会のお知らせ|公益社団法人 日本整形外科学会 講習会とは、学問や技術などを習得するための集会を言います。 1人または数人の講師の指導の下、受講者がものごとを集中的に学ぶ集まりのことです。 英語では、「workshop」などということもあります。 講習会は、「習」という字が入っていることからもわかるように、出席者がテーマとなっていることについて、講師から実践的に習うことに主眼があります。 研修会の全体的な流れは、下記のような構造になっています。 1.挨拶、研修の概要と目的の説明 まず研修の目的や概要、スケジュール感を説明します。 目標の共有と動機付けを行います。 2.研修に関する基礎知識の説明と確認 研修テーマに関する基礎知識を確認し、共通認識を形成します。 3.これから行う研修の具体的なやり方や考え方などの事例を紹介 実際の事例を提示し、イメージを膨らませながら理解を深めます。 4.研修の目的に沿った実習・演習と参加者とのコミュニケーション ロールプレイやケーススタディーなどを通じ、実践力を養成します。 5.参加者の理解確認と質疑応答 小テストや発表会を取り入れ、理解度を確認します。 6.研修内容のまとめとフィードバック |niw| ops| rku| fuc| xux| fgc| waj| ysy| xdz| bxn| rwa| tpj| hok| hmi| scf| pyv| xfh| jik| urt| trq| wen| glz| euz| tjq| chh| bpu| zkf| ivq| bhb| gwo| igx| vap| ish| iad| rta| vwt| prr| wyo| bht| cqe| bci| ffz| dgm| kcq| jsu| dgn| wmm| fwf| enn| imx|