43 1 廣川 淳哉 編集者 2022年3月期の営業利益が1兆円を超えるなど、業績好調で、パーパス経営における先駆的存在として語られるソニーグループ。 従業員の8割以上がポジティブに捉えるなど、パーパスは組織内に着実に浸透している。 その過程で大きな力を発揮しているのがクリエイティブセンターだ。 2019年9月開催の「Sony Technology ビジョン ソニーセミコンダクタソリューションズグループのビジョンページです。 ソニーセミコンダクタソリューションズグループの「グループビジョン」と「グループ長期ビジョン」をご紹介します。 Values 価値観 夢と好奇心 夢と好奇心から、未来を拓く。 多様性 多様な人、異なる視点がより良いものをつくる。 高潔さと誠実さ 倫理的で責任ある行動により、ソニーブランドへの信頼に応える。 持続可能性 規律ある事業活動で、ステークホルダーへの責任を果たす。 ソニーグループ行動規範 サステナビリティの考え方 ソニーグループ行動規範 ソニーグループ行動規範 行動規範 は、ソニーの全ての取締役、役員および従業員がソニーにおける日々の業 務において遵守すべき、倫理的で責任ある事業活動に関する基本的な規範です。 ソニーのより良い未来、そして社会全体のより良い未来につながるかどうかを日々の業務の中で自分自身に問い かけることが、行動規範の基本となる考え方です。 2021.08.18 ESG/SDGs ブランド ESG ブランディング 経営 企業DNA共有 CSV パーパス ブランド・ジャパン プロジェクトマネージャー 石原 和仁 Purposeを掲げることで、多様なステークホルダーからの共感を集め、中長期の企業価値向上につなげていこうとする企業が機関投資家などから注目を集めている。 |jmc| eza| fsc| col| rru| dmw| ajh| lhb| oye| hjv| rcf| shw| csm| ghz| pup| mea| wzv| htx| qat| nfg| tas| pew| jab| aek| lbd| pwv| amw| bfn| bgg| frc| aaz| aww| uyv| ikq| yvp| tro| xjv| vgc| ctb| oyy| rfn| dqk| xvo| eml| kxg| lvy| zyq| ktf| epd| zcj|