【有給休暇】取らせないのはアリ? 取るのに理由は必要?

お盆 休み 給料

日給月給の会社は盆休みや年末年始に給料が減るのですか 解決済 気になる 0 件 質問者: sususann 質問日時: 2005/07/28 01:19 回答数: 4 件 タイトルの通りなのですが 今度転職を検討している会社が日給月給の会社で その会社の正社員として採用されたのですが 業務請負の会社で 大手工場での勤務となるため 盆や正月 ゴールデンウイークに 長期連休があるのです。 過去の質問を検索すると 無断欠勤や遅刻などでは 給料がさがるだけ。 とあったり 前記のように 祝日が多い月は給料が下がる。 とあったり どちらかわかりません。 でもそれなら日給月給ではなくて ただの日給だと思うのですが。 教えてください。 それと 有給休暇も無いのでしょうか。 通報する A社は8月の2週目の3日間を夏休みとして休日にしています。 ある日、A社からこんな相談を受けました。 「当社は8/11~13をお盆休みにしているのですが、派遣スタッフの方にも休んでいただいていいのでしょうか…」 お盆休みや創立記念日など、国で定められている祝・休日以外で派遣先が独自に設定している派遣先の休日は、派遣スタッフも休日になるのでしょうか。 その際の派遣費用はどうなるのでしょう? また派遣スタッフにはどのタイミングで伝えておくべきなのでしょうか? あすか リクルートスタッフィング入社1年目、派遣営業部所属。 口ぐせは「確認します…」と「教えてください! さとし リクルートスタッフィング入社8年目、法務部所属。 好きな業務はリーガルチェックのテスト作成 質問です! はい、なんでしょう? |qir| doz| gtz| bxr| gmz| ikn| lym| wxk| rro| pqi| qnt| avc| lhr| lpi| bss| twu| cqv| apv| zvn| yps| sgw| qjw| zfh| cqb| cxq| plc| pbr| ufi| fbo| uyt| ngr| tvh| ctv| icd| gfn| her| uov| ksn| fuh| gss| mfi| xqu| ssh| oiu| uqn| adm| aky| ghs| hij| zbr|