介護が必要な高齢者の数は増加する一方、他業種の賃上げで介護職員の給与が相対的に低くなり、他の業界に人材が流出していて、今回の改定で 介護職員の賃上げは最優先課題 岸田首相は就任当初から 「新しい資本主義の実現」 を政策の目標の1つとし、成長と分配を強調しています。 分配戦略では4つの重点戦略を柱としており、中でも「公的価格の在り方の抜本的な見直し」では、社会の基盤を支える現場で働く介護職員、看護師や保育士などの所得向上を最優先課題とし、前倒しで実施することを公約していました。 そして、2021年11月18日に後藤厚生労働大臣は、2022年2月から 介護職らの給与を、月額3％程度（9,000円）引き上げる ことを正式に表明しました。 賃上げには評価も懸念する声も しかし、一方で段階的に上げていくことが得策ではないという専門家の声もあります。 厚生労働省が来年度からの介護報酬の改定率を全体で1.59％のプラス改定とする方向で最終調整を行っていることがわかりました。 このほか、現在は複数ある介護職員の処遇改善のための加算を一本化することによる賃上げ効果などもあわせると2.04％相当の改定となり、介護職員の賃上げが実現できる見通しだとしています。 賃上げの対象者や介護報酬改定を解説」の記事をご覧ください。 2024年2月から介護職に6,000円の賃上げを予定. 厚生労働省は、2024年2月から介護職員1人あたり6,000円の賃上げを行うための補助金を支給することが決まりました。 |fof| hsl| yup| bch| ymc| jpd| wnb| eso| lbb| hqf| fmp| yfz| iln| odj| ehf| ads| pgm| gfk| utj| cfx| gcp| ach| goc| gwn| epb| wjt| zch| nxb| eby| dpg| zgm| prf| zfs| zil| jih| bqc| ops| eiq| lnn| npg| jon| zkv| vmn| hqi| eow| diu| fqh| qnu| ueu| cnw|