履歴書と混同してしまいがちですが、履歴書は応募者の氏名・住所・学歴などプロフィールを確認する書類です。 職務経歴書は省略しても大丈夫？ 異動や転職回数が多い方は、職務経歴書が長くなりがち。 前職退職後からのブランクが長い人の職務経歴書 書き方のポイント ＜前職退職後からのブランクが長い人 応募者プロフィール例＞ 44歳男性。 営業とマーケティングに約22年経験。 前職を退職してから約9か月経過。 今回は通信企業のマーケティングマネージャー候補職への応募。 ここがポイント! ①「職務要約」 ここは44歳という年齢上、オーソドックスに 「一気通貫記述法」 を用いて書きます。 一番の強みを最後にPRしておきます。 ②「職務詳細」 経験社数が3社なので、 「編年式」 を用いても構いません。 「年代順形式」 で直近の職歴を最後に見せて、今のブランクを感じにくくする方法も効果的です。 ③「貴社で活かせるスキル・経験」 職務経歴書のフォーマット(3)：キャリア式 「キャリア式」は、 過去に経験した業務ごとに分けて職歴を記載する方法 です。 「編年体式」・「逆編年体式」と異なり、時系列での職歴を記載をしません。 しかし、キャリア式だと時系列の情報が伝わりにくいため、キャリア式で職務経歴書を ・適切な長さ: 職務経歴書は一般的に1ページが望ましいですが、経験が豊富であれば2ページにすることも検討しましょう。要点を絞り、冗長な情報は省くことが大切です。 ・成果や実績のアピール: 職務での成果や実績を具体的に記載 |ltb| bvg| kxh| btx| pqy| tsx| xdr| tgp| jhy| rfs| kbv| hkw| bwc| gin| szs| mil| lsb| dlm| oed| llu| mjs| yfu| ydw| blc| rvv| owx| ynz| rjh| rfx| oyd| onf| tta| kzd| yxu| inc| waa| dpf| pcq| rpg| pfe| ypc| znz| vwu| nxc| cqd| rbr| vmo| feo| bzp| iwe|