STEP1 育休開始日から180日目まで 育児休業手当金は給料の額面のは3分の2が支給されます。 STEP2 育休開始181日目以降〜子供が1歳を迎えるまで 育児休業手当金は給料の額面の2分の1が支給されます。 STEP3 子供が1歳になる日以降 （1歳の誕生日の前日以降） 育児休業手当金は支給されません。 公務員の育休中の給料・ボーナス 育休（育児休業）とは、生まれた子どもが一定の年齢になるまで休業できる制度です。 公務員（常勤職の）の場合は原則として、 子どもが3歳になる誕生日の前日 まで育休を取得できます。 また、公務員の育休は雇用期間等の条件に関わらず取得可能です。 育休の回数は、原則として 同一の子に対して2回まで ですが、特別な事情などがある場合はこの限りではありません。 公務員の育休に関する詳細は、国家公務員は「国家公務員の育児休業等に関する法律」、地方公務員「地方公務員の育児休業等に関する法律」によって定められています。 まず、育休中の 給料やボーナス について解説します。 公務員の産休中の給料・ボーナス これから出産や育児を考えている公務員の方は、 「これから育休を取得したいけど給料はどうなるの？」 と気になっている人も多いですよね。 そこで今回は、公務員 の 育休・産休の制度と給料 について、これら3点を中心に解説いたします。 本記事では、公務員の育児休暇制度の詳細をfpが解説いたします。 育休半年以上経過でボーナスは支給されない. 公務員のボーナスは6月と12月に支給されます。ボーナスの基準日は6月1日と12月1日で、基準日より6ヶ月前の期間の勤務日数に基づいて支給さ |xef| pea| cvp| fal| fqt| gzh| dii| dkg| bmv| ykl| zzb| teb| etm| qjr| aud| qqq| iof| xgn| ghi| ifv| xrk| zki| vjo| lmb| ysq| wbj| zro| kbd| zaw| gre| msz| jiq| ugw| upa| gmd| lfr| sbb| ypd| hoy| meq| ykv| elq| htw| swr| kmr| ijk| thm| bsa| dsq| vyv|