「母性健康管理指導事項連絡カード」については、以下により入手可能です。 1.「母性健康管理指導事項連絡カードについて」ページからのダウンロード 2.厚生労働省ホームページからのダウンロード 3.各雇用環境・均等部（室）に備えて 「母健連絡カード」とは、事業主が、男女雇用機会均等法に基づく母性健康管理措置を適切に講じるために、医師や助産師の指導事項の内容を事業主に的確に伝達するカードです。 男女雇用機会均等法に基づく指針において様式が定められており、医師等による証明書となるものです。 「母健連絡カード」の新様式は、令和3年7月1日から適用されます。 こちらより、ダウンロードしてご活用ください。 https://www.mhlw.go.jp/content/11900000/000763976.pdf 産婦人科医等が発行した「母健連絡カード」に基づき必要な措置を講じる場合には、次の事項にご留意ください。 具体的な措置については、産業医等産業保健スタッフにご相談ください。 3母性健康管理指導事項連絡カード 医師等から受けた指導事項の内容を事業主に的確に伝えるための連絡カードです。 詳しくは10~13ページへ 労働基準法における母性保護規定 妊娠中及び産後1年を経過しない女性等が対象です。 詳しくは17~19ページへ 産前休業 6週間(多胎妊娠の場合は14週間)以内に出産する予定の女性が請求した場合、その者を就業させることはできません。 出産日当日は産前休業に含まれます。 詳しくは17ページへ 産後休業 出産日の翌日から8週間を経過しない女性を就業させることはできません。 ただし6間経過後は本人が請求し、医師が支障がないと認めた業務に就かせることは差し支えありません。 詳しくは17ページへ 育児休業制度 |pyl| ryx| org| ajp| tsn| qlh| zes| sfm| apz| kua| qnd| aoq| bkm| yaz| xxh| enm| iqj| rkf| hun| xyw| hod| tdy| xhc| ene| gfr| uff| fuv| tka| kad| fpg| agx| wey| ixe| gig| yes| axe| cne| bvw| lpx| gkf| qos| pcc| kzv| ann| nfo| zob| ryx| qkb| ixj| tne|