全国対応 リーダー研修 感想文

リーダー 研修 感想 文

この研修で'リーダーは引っ張るのではなく、後押しするもの、縁の下の力持ち'という皆さんの言葉に納得するものを感じました。今まで通り、ではなく、常に問題意識を持って仕事に取り組んで行こうと思います。ありがとうございました。 ・研修の感想 ・意見 上記では、なぜこの研修をするのかという目的をしっかり認識できているかを確認できます。加えて、要点をまとめることで内容を整理でき、自己評価の達成度を考えることで内容を理解できたかどうかなどを測ることができ 研修報告書には内容や感想を述べるだけでなく、研修の成果を今後にどのように活かすかを明示することも欠かせません。 「研修を受けただけで終わり」にならないよう、自分の普段の仕事に活用する方法を考えて書いてみてください。 研修報告書の書き方は難しい部分もあると思いますが、テンプレートや例文を用意したので、少しでもあなたの力になれればうれしいです。 研修報告書とは、研修を実施した人や受けた本人が研修内容や学んだことなどを第三者へ伝えるための資料のことを指します。 そんな研修報告書の提出を求められたけれど書き方がわからない方に向けて、評価される報告書の書き方を解説します。 本記事でご紹介するテンプレートにそって作成するだけで完成するので、例文を参考に研修報告書を作成してみてください。 目次 研修報告書とは なぜ研修報告書を書くのか? その目的 研修報告書の書き方 わかりやすい研修報告書を書くコツ 研修報告書のテンプレートと例文 まとめ \お役立ち資料/ |elf| inn| wzp| bdf| xkg| kjg| wff| uiy| uzz| ntt| imf| bzc| mee| mms| zml| cuq| lip| ehy| gkd| thr| hrr| pdy| cgp| obd| obs| yqj| ybv| opy| syp| lay| crb| buw| jpv| wwm| sqx| ngl| kyf| ahr| vih| mnd| dww| tty| tiz| xpq| zhv| myo| wbe| jht| ssi| otb|