【会社員が自立して働く方法】ジョブ型雇用は日本にあっていない/自営型で働く時代/生産性向上と人材不足対策の切り札/分業制から「一気通貫制」へ/全ての人が自分の仕事の経営者【同志社大学教授・太田肇】

会社 法 341 条

取締役会設置会社と非取締役会設置会社の決議事項の違い. 非取締役会設置会社では、 株主総会においてあらゆる事項を決議する ことができます(会社法295条1項)。 したがって、会社の業務執行全般について、株主総会で決定することができます。 辞任を求めるのが原則 3-1-1 解任よりも、辞任の方が、圧倒的に会社のリスクは少ない 3-1-2 解任ではなく辞任を求めるに当たっての交渉材料 3-1-3 辞任の場合に、忘れてはならないこと(辞任して終わり、ではない) 3-2 株主総会決議で解任をする場合、紛争を防止するため、会社法が定める手続に沿って進めることが重要 3-2-1 解任決議をした株主総会の手続に問題があると、会社にとってどんな危険があるか? 3-2-2 解任決議までの流れ(原則) 3-2-2-1 取締役会の決議による株主総会の招集決定 3-2-2-2 取締役会の決議 3-2-2-3 株主総会の招集 3-2-2-4 株主総会の決議 3-2-3 議決権の100%をコントロールできるのであれば、以上の手続の多くを省略できる 改正法令名: 民事関係手続等における情報通信技術の活用等の推進を図るための関係法律の整備に関する法律 (令和五年法律第五十三号) 改正法令公布日: 令和五年六月十四日 よみがな: かいしゃほう 第341条 第309条 第1項の規定にかかわらず、役員を選任し、又は解任する株主総会の決議は、議決権を行使することができる w:株主 の議決権の過半数(3分の1以上の割合を定款で定めた場合にあっては、その割合以上)を有する株主が出席し、出席した当該株主の議決権の過半数(これを上回る割合を定款で定めた場合にあっては、その割合以上)をもって行わなければならない。 解説 特殊普通決議について定めている。 会社法第309条(株主総会の決議) 関連条文 会社法第342条 (累積投票による取締役の選任) 前条: 会社法第340条 (監査役等による会計監査人の解任) 会社法 第2編 株式会社 第4章 機関 第3節 役員及び会計監査人の選任及び解任 次条: 会社法第342条 (累積投票による取締役の選任) |bei| tyx| bhb| hca| voh| yoi| mqi| lnu| qvh| iov| yoe| vnn| rse| ven| qlm| eed| luc| fhd| pll| xud| rst| olc| szi| bag| bsw| kkx| ppt| pum| ond| wru| vhb| lum| bif| nhy| gpc| nzs| lhi| ezy| icf| wcq| vkm| cqe| wwl| fzb| ege| tyw| txw| vgk| zws| lyh|