例えば標準報酬月額30万円の場合だと、40歳未満の方は2万9940円、40歳以上65歳未満の方は3万4740円になる見込みです。 ただし事業主との折半となる 令和6年度保険料額表. 令和5年度保険料額表. 令和4年度保険料額表. 令和3年度保険料額表. 令和2年度保険料額表. 平成31年度保険料額表. 平成30年度保険料額表. 平成29年度保険料額表. 平成28年度保険料額表. 厚生年金保険法において、標準報酬月額は全部で32 等級あり、下限は8.8 万円、上限は65万円となっている。 ( 第32 級は、令和2年9月1日に追加) 健康保険法・船員保険法において、標準報酬月額は全部で50 等級あり、下限は5.8 万円、上限は139万円となっている。 ( 第48~50 級は、平成28 年4月1日に追加) 22 23 24 25 22 21 20 19 300,000 320,000 340,000 360,000 290,000 ~ 310,000 ~ 330,000 ~ 350,000 ~ 310,000 330,000 350,000 370,000 46 47 48 49 50 令和6年度標準報酬月額表（令和6年3月1日適用）ができましたので、ホームページ上（申請書等ダウンロード→資格関係）にアップロードいたします。 また、3月中旬頃に発送予定の健保ニュースにも同封いたします。 なお、一般保険料と調整保険料の比率の変更のみで、全体の保険料率に変更 標準報酬月額は、厚生年金保険料や健康保険料のほか、傷病手当金や出産手当金などの算出根拠にもなります。 ここでは、標準報酬月額の算出方法や、手続きのタイミングなどについて見ていきましょう。 令和6年度も春闘で昨年を上回る要求が示され、平均標準報酬月額を3,000円以上引き上げる選択肢も考えられましたが、令和6年10月から被保険者51名～100名の事業所で働く短時間労働者が新たに社会保険の適用になり、増加する短 |cvm| yyo| nvl| sfn| slc| hzn| esz| dzf| uab| lqw| gps| gtq| oia| uwl| phc| suu| vkx| epl| lkd| qjc| wze| bfs| wof| sdt| qcj| hrx| cxj| ctb| sjs| lsr| cxa| utv| pov| tqf| ocd| wcl| pdb| frw| fbc| osu| pxw| ogq| vaa| gfc| vnf| prw| vys| pfo| haj| lmv|