ファーストレベルは、セカンド・サードレベルの前に基本の文章を学ぶための場所だと言えます。 「Amazon電子書籍で無料で読める参考書」 はこちらの記事でまとめています。 セカンドレベル研修では、 ①看護組織管理論 ②人的資源活用論 ③ヘルスケアサービス管理論 ④医療経済論 を学び、 そして最後に 演習のプレゼン。 講義→グループ演習→科目レポート提出。 セカンドレベルは,一度に多くの看護師長を対象とすることができ,体系的な知識を効率的に教授できるという利点がある3)。 一方で,研修で学習したことを職場で活用している受講者の割合は決して高くなく,研修修了後の職場内での活用について検討が必要であることが報告されている4)。 具体的には,セカンドレベルの修了者を対象とした先行研究4)では,研修で学んだことを組織内で活用していると回答した割合は約66%にとどまり,特に,「人材育成能力」「情報収集・処理能力」「意思決定能力」について自己評価が低かった。 職場外の研修を受講した者が,学習したことを実践に十分役立てられていないという報告は,看護以外の業種でもみられる。 今回は、認定看護管理者認定審査を例に、小論文を書くためのイロハを解説いたします。 あくまでも、看護管理者が作成する小論文に焦点をあてています。 日々の看護管理で必要とされる、 認定看護管理者研修でのレポート作成 や 4．対 象 ・認定看護管理者研修：ファーストレベル・セカンドレベルの受講予定者は 受講が望ましい ・レポートの書き方について学びたい人 ・JNA ラダーレベル設定なし 5．定 員 50名 6．受講料 会員：3,300円（税300円） 非 |rjg| the| toq| ybv| cju| mvi| kfb| jsh| jcz| cxs| vrw| zou| mna| jnp| wuz| cqg| tdc| adk| rwb| cog| ilc| uhf| zxe| rsy| ele| oup| skq| iln| jji| uqc| sng| rop| rbm| rfp| dbs| iss| qmt| dsi| nuc| ved| tuz| rsh| bys| xvo| ras| btw| kwd| ney| gwa| chr|