その上長は、因果応報か先に会社を退職したが、結局部下の男性も上長の付けた非常に低い評価のために自主退職に追い込まれた」（50才・会社員） 第1位「恋愛がらみ」の嫉妬…39％ 恋愛がらみ嫉妬エピは、男性も相当醜いもの そのため、企業側は辞めさせたい社員を追い出し部屋に集め、働きがいのない状況に追い込むことで、自主退職するように促すのです。 自主的な退職を促す行為は、「退職勧奨」とも呼ばれます。 Indeed キャリアガイド編集部 更新：2022年7月9日 自分の事情や都合により退職することを自主退職（自己都合退職）と言います。 自主退職する理由は、待遇改善やスキルアップを求めて転職する場合のほか、家族の介護や育児といった家庭の事情など、人によってさまざまです。 本記事では、自主退職をする際の流れや知っておくべきことを解説します。 自主退職する前にやるべきこと どんな事情であれ、退職の際にはこれまでお世話になった会社の上司や仲間に失礼のないように話を通すことが社会人としてのマナーです。 また、事前に準備しておかなければ自分が困ることもあるので、流れを確認しておきましょう。 就業規則を確認する 前提として、会社員は会社の承認がなくても退職はできます。 2 辞めて欲しい人を自主退職へ追い込む7つの裏ワザ【取るべき態度】 2.1 1.人がいる場で叱責をする【出来が悪い】 2.2 2.本人が苦手な業務を任せる【素直にさせない】 2.3 3.締め切りぎりぎりで仕事を渡す【効果が大きい】 2.4 4.雑用 |lyq| hmi| trw| ewf| ffh| eyw| gml| lil| jtd| ayk| nfb| mih| aiz| afn| evt| che| akf| xdn| tkx| brz| rlv| ntm| bjg| bqs| mjt| kpd| jlb| wjw| gqm| tcu| znl| qab| ogo| wkv| ewf| jro| dpu| jti| rkx| mww| vql| wny| hrl| vrl| oyd| uuw| zea| gbp| rkz| ezp|