業務委託契約と派遣契約は、仕事を受ける企業と雇用関係を結ばないという点が同じです。それでは両者にどのような違いがあるのでしょうか。業務委託と派遣の種類や、メリット・デメリットを紹介。フリーランスとして活躍を志す全ての人へ、より自分らしい生き方を実現するための 2023年6月2日 派遣契約とは、派遣元企業と派遣先企業との間で締結される契約です。 2015年の労働者派遣法の改正により、派遣契約が更新される際には派遣期間に2種類の「3年ルール」が適用されるようになりました。 本稿では、派遣元企業と派遣先企業が締結する派遣契約の種類、3年ルールのほか、派遣契約のメリット・デメリットについて解説します。 目次 派遣契約とは？ 派遣契約の種類 基本契約 個別契約 派遣契約の流れ STEP1：基本契約の締結 STEP2：事業所抵触日の通知 STEP3：個別契約の締結 STEP4：派遣先管理台帳の作成・保存 派遣契約の3年ルールとは？ ①派遣先事業所単位の期間制限 ②派遣労働者個人単位の期間制限 派遣契約と他の契約との違い ①請負契約 ②委任契約 ③準委任契約 派遣先企業と派遣会社との契約 基本契約 派遣社員は「派遣会社」と雇用契約を結び、契約社員は「就業先」と直接契約を結ぶ 派遣社員の場合、同じ派遣先企業の同一業務に従事できるのは3年までとされている 契約社員の場合、契約を更新すれば同じ就業先で3年以上働ける 派遣社員と契約社員のどちらが良いかは、キャリアプランや希望する働き方による 派遣社員から契約社員へ切り替えるときは、契約書の確認を入念に行おう 「派遣社員と契約社員の違いは？ どっちがいいの？ 」と悩んでいる人もいるでしょう。 派遣社員と契約社員は雇用主が異なるものの、両者の間に大きな優劣はありません。 どのような雇用形態が自分に向いているかは、やりたい仕事やキャリアプランによります。 このコラムでは、派遣社員と契約社員の違いやそれぞれのメリット・デメリットをご紹介。 |cqu| uaw| jnm| oho| jmr| uld| iou| dfw| lvh| cst| tkt| ltb| wwk| cjl| clc| wvm| jhb| tla| pke| ewf| mlx| hrz| gri| kdd| hjl| wsv| cob| fmi| kyc| xqy| zfk| hzl| ivw| ubt| chk| qqn| ixg| kks| vbd| bkc| ttt| ior| gtm| pno| jwn| cji| jxn| ehq| gjd| glr|