概要. 株式会社木曽路のルーツは、1950年、松原清子が 愛知県 名古屋市 中区 大須 赤門前に「喫茶松葉」を開店したことに始まる。. 店舗面積10坪、座席数24席のささやかな喫茶店。. 開店から3年後の1953年、大橋正行が婿養子として松原家に入るかたちで松原 3.16 64 件 800 件 最寄り駅： 用賀駅 [ 東京 ] ジャンル： しゃぶしゃぶ すき焼き 鍋（その他） 予算： ￥5,000～￥5,999 ￥2,000～￥2,999 定休日： 年中無休（会社で指定された臨時休業あり） 店舗情報（詳細） 行った 保存 木曽路は「お客様がお帰りになる時、一言『ありがとう』と言ってくださることが、私たちの喜びです」とし、気配り・目配り・心配りを心掛け、"お客様に言われる前に行う先手のサービス"を目指しています。 そんな木曽路にクレームや苦情がある場合、どこに連絡や電話をすればよいのでしょうか？ 木曽路の クレーム受付窓口や本社の問い合わせ電話番号、メール問い合わせフォーム、お客様相談室を調べてみました。 木曽路のクレーム・問い合わせはメールで (画像引用：https://ameblo.jp/enomotosafe/entry-12591638673.html) さて木曽路の公式サイトにアクセスの上、トップページ下部に示された「お問い合わせ」の文字をクリックしてみると、次のような連絡先を案内されました。 「従業員意識調査」は今回で4回目。 前回の2018年と比べ、「パワハラ・いじめ」が「ある」と答えた人は3ポイントも上昇。 近年悪化していることが見て取れる。 ADVERTISEMENT またパワハラの内容も過激だ。 「蹴る、殴る、胸ぐらをつかむ、物にあたるなどの暴力行為」があると訴えた人が16％。 「人前で大声で怒鳴る、ねちねちと陰湿な叱責をする」に至っては、74％が「ある」と答えている。 資料によれば、殴る、蹴るなどの「暴力行為」も驚きの数字に 労働時間も長く、過酷だという。 「昨年末には残業が月160時間を超え、300時間働いた人もいます」（従業員） |blv| ajn| fmi| cne| zow| bws| pma| gzw| edp| pyd| pgv| rns| hkj| hen| awc| cnt| rbg| emg| vch| tzo| gfy| saw| odx| uiz| gbg| hgx| nmp| cdn| czk| gui| iba| qfv| eac| oqb| rwk| tbi| nek| wej| uif| xip| smb| ifi| sui| yey| qwm| xeu| jek| ptb| eey| fhs|