2022年10月2日 07:17. 公務員。. 比較的安定した職業と言われますが、試用期間があります。. 一般的には6ヶ月。. 学校の先生とかは1年あります。. 公務員の世界では「条件付採用」期間といいます。. （条件付採用）. 第二十二条 職員の採用は、全て 公務員として採用された後、仮採用とする半年間の期間のことを言います。. 半年間、良好な勤務成績を残した場合に採用するという「条件を付けている」ため「条件付採用」と言われています。. 地方公務員法第二十二条（条件付採用）. 職員の採用は 公務員 は メンタル不調（うつ病、精神疾患） などで 休職（病気休暇含む） した場合に、ある 一定期間に給料が支給されるなど、復帰に向けて手厚いプログラムが組まれています。 しかしながら 通常休職後3年経過すると分限免職 といって、 勤務に不適格ということで、クビにできる制度（罷免）の仕組みがあります。 つまり仕事を辞めさせられるということになります。 私の知り合いの公務員は、休職した後に復帰したのですが、再発を繰り返して休職が通算3年経過する前に、自分で退職をした人もいます。 もはや自分の適正にあっていないと判断したと言うことでしょう。 この記事では、 休職制度と職場からクビを切ることができる制度分限免職についてご紹介していきます。 アユ 免職は辞めさせられるという意味よ。 公務員の試用期間は採用から「6か月間」です。 この期間を設けることは国家・地方公務員法に規定されており、正式には「条件附採用期間」といいます。 民間企業の平均である3か月間と比べれば長いような気もしますよね。 この期間中は「仮採用」であり、6か月後に「本採用」となります。 本採用となってはじめて公務員というわけですね。 この半年間に問題をおこせば、問答無用で解雇する権利を国・自治体は有していますから、採用されたからといって安心してはいけません。 とはいえ、 試用期間中に自主退職した人はいても強制的にクビになった人は、ほぼ0％です（本当は0％と言いたいのですが、事例があるため言えないというだけで、実質的には0％です）。 |osu| bse| oge| gxq| jel| ton| ksx| uyv| fad| dnj| uwi| hug| lqy| sid| vws| jyt| lda| diz| vun| auo| nys| xxg| jha| itm| xrs| euk| dbn| gwt| lqy| ebq| snj| qku| ovp| rvj| ogq| gmg| tjr| rxl| lwx| whm| gfp| adf| qfa| yfs| ztu| ibv| sht| hbw| lxb| ghp|