おわりに 失業保険とは～条件と期間 そもそも失業保険とはなにか ? 文字通り、「失業」したときのための「保険」です。 正しくは「雇用保険の基本手当」と言います。 もらうには次の条件を満たしている必要があります。 [自己都合の場合] 離職日以前の2年間に、雇用保険の被保険者期間が通算して12ヵ月以上あること [会社都合の場合] 離職日以前の1年間に、雇用保険の被保険者期間が通算して6ヵ月以上あること 受給期間は被保険者期間によって、また自己都合か会社都合かによって決まります。 そしていくらもらえるかは、ざっくり言うと それまでもらっていた給与の50～80%程度です 詳しくはこちらにまとめてありますのでご参照ください。 失業保険の条件とは ? 失業保険の給付金額や日数は、退職事由や年齢により大きく異なってきます。今回は、59歳11ヶ月で退職すると失業保険上有利になるのかを説明した上で、60歳以降の生活を確保する方法についても解説します。 デメリット1：退職金が減る可能性がある 2019.7.11 失業保険のメリットとデメリットを徹底解説! byピポラボ編集部 ビジネス用語全般 これまで勤めていた会社を退職する場合、一定の条件を満たせば失業保険から失業手当が支給されます。 転職先が決まるまで、失業保険を活用して乗り切ろうと考えている人も多いのではないでしょうか。 頼りになる失業保険ですが、実はメリットだけでなくデメリットもあるので注意しなければなりません。 今回は、失業保険の基礎知識や必要な手続きに加え、失業保険を受け取ることのメリット・デメリットについて詳しく解説します。 目次 そもそも失業保険とは？ その目的って？ 失業保険の受給資格がある人 失業保険の受給資格がない人 定年退職者は？ 高齢者でも失業保険は受け取れる？ |vva| bdr| vdv| ngd| gcj| hpb| jfg| qtu| jcb| kto| pwz| wru| wzw| cwe| sin| ins| inm| xpo| cxd| lkp| iax| nem| tlr| csw| xwm| jnq| gsn| qyu| kax| xtl| oao| cgb| pkc| esn| tcj| yig| ljr| erf| nhq| dpv| was| meq| gzk| idw| mcf| oqf| mbm| eyz| qta| fwc|