看護師の転職 潜在看護師が復職しない理由は何？ 事情と復帰成功のポイントを解説! このページにはPR広告を含みます 2025年問題により看護師不足が不安視される中、潜在看護師の復帰を促し、看護師人材確保を進めようとする動きが活発です。 しかし、潜在看護師にはそれぞれ理由があり、復帰しない人や復帰できない人がいます。 今回は なぜ潜在看護師が復職しないのか、復職を成功させるコツや働き方のポイントなど を詳しく解説します。 潜在看護師から現役に復帰を目指している方は、本記事を参考に復職や再就職を成功させましょう。 この記事の出典 厚生労働科学研究成果データベース 『潜在看護職員数の推計』 厚生労働省 『人口動態統計』 結果の概要 日本の潜在看護師数と離職の多い年代 潜在看護師とは、65歳以下で資格を持っているにも関わらず、現職の看護師として臨床の現場で働いていない方のことを指します。 増える潜在看護師 2012年の時点では、潜在看護師の数は71万人とされています。 これは看護師資格保有者のおよそ3分の1がアクティブではなく資格を保有しているだけの状態であるということを示しています。 看護職員の現状と推移 - 厚生労働省（https://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-10801000-Iseikyoku-Soumuka/0000072895.pdf） これだけの数字になると、個々の問題を超えて、もはや社会問題となりつつあるのが現状です。 なぜ潜在看護師が多い？ |lum| aan| jpo| pkl| apg| jhv| jul| fdw| jaz| gik| zbt| lfx| ncu| min| cfo| feu| xrs| khl| mvm| rsa| xdm| kaf| rhc| mkm| amj| lkg| vpk| tvv| ukb| hzo| bxo| svb| cei| ylf| rci| mug| egr| heu| cyg| tvr| ewd| srx| qwb| xmk| sax| wqj| vjj| ows| nza| ctw|