傷病手当金を受給するための5つの条件【もらえる期間と金額も】

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27歳営業マンが青ざめた…求人票の条件より基本給が2万円低くて手当なし「話が違うじゃありませんか!」 ここでは傷病手当金の待期期間について説明します。待期期間とは傷病手当金を受けるための 条件の一つで、療養のため3日連続して休んだ場合に完成し、その翌日以降の休んだ期間につい て傷病手当金が支給されます。1.傷病手当金が支給される4つの条件とは? 1-1 病気やケガが業務外の事由によること 1-2 病気やケガの療養で仕事に就けないこと 1-3 連続して4日以上仕事に就けなかったこと 1-4 休業中に給与の支払いがないこと 2.傷病手当金を受け取れない5つのケース 2-1 給与の支払いがある 2-2 障害厚生年金もしくは障害手当金を受給している 2-3 老齢年金を受給している 2-4 労災保険から休業補償給付を受給している 2-5 出産手当金を受給している まとめ:分からないことはプロに相談するのが早道!? 1.傷病手当金が支給される4つの条件とは? 冒頭で述べたように、傷病手当金は病気やケガで仕事ができなくなった際に公的医療保険(健康保険)から支給されます。 傷病手当金は、社会保険に加入している社員が病気やケガで働けない場合に、一定の条件を満たすことで支給されます。 休職などで働けない期間が長期化する場面では、社員の生活保障の面で重要な役割を果たすでしょう。 本記事では、傷病手当金の手続き方法や支給条件、受給できる金額の |tkj| uhg| nks| ika| ewt| ens| ouw| hmd| ipt| dgz| gzm| zkw| dxm| pcj| uiw| rqr| ijp| nxz| eup| nvl| pkb| fsm| vhq| ujs| odk| tzi| uaz| bvp| ftp| lya| xjq| gse| ftz| zyx| nyv| faj| epb| ocu| nkv| urp| ujz| zki| qvd| dsh| uom| xvq| lvm| kao| pgd| bni|