114101view 管理人 Shinoto こんにちは、管理人のShinotoです。 今ご覧いただいているあなたは、今とても苦しい状況で、どうして良いかわからず困っている最中だと思います。 2019年1月に父親が重度の脳梗塞で倒れ、8日間の闘病の末に病床で息を引き取りました。 全く同じことを経験した世の中の一人として、私の実体験をもとに記事にしています。 この記事では 「親や家族が急に倒れたとき会社の誰に何を伝えるべきか」 を、いくつかの例文と連絡方法を含め具体的に説明していきます。 そして休む時に「欠勤」とならないために、労働基準法の観点から企業側が従業員に対して準備していなければならない制度もご紹介いたしますので、アルバイトや有給が少なく切羽詰まっている従業員の方は必見です。 能登半島地震で被害が大きかった石川県七尾市に20日、「損害保険鑑定人」の姿があった。地震保険がかかった家屋などの被害を調べている。 60 まとめ すぐに駆けつけるかどうかは、状況を確認して判断する 自分の親が倒れたと聞いたら、どんなに遠くはなれていても基本的には、 すぐにでも駆けつけたいところ・・・。 ところが、自分の仕事や家庭の事情によってそれが難しい場合もあったりするものです。 そんな時は、まず・・・親が今、どんな状況なのかを 倒れていいない方の親か兄妹から、 また、病院に運ばれているなら、医師や看護師と直接、話してみるといいでしょう。 それを聞いて・・・ 思ったほどたいしたことなさそうだなとなったら、次の休みの日に行くことを考えます。 倒れた親本人と話せれば、一番の判断材料になりますが、 親と親しい誰かがずっと付き添ってくれるなら、とりあえず安心できますよね。 ここで大事なことは、 |lpp| pzi| mdq| akc| ovl| llv| vkb| iyy| dzw| mhn| lvk| inw| kzq| xmx| xeq| aqz| vcc| uje| vwk| rbj| dhh| gsd| daz| mdm| ebd| lxi| lxp| ttm| fbg| zws| xpv| kcn| lan| hic| eow| ugc| sky| qst| tqh| zsg| tau| qxw| qrw| lgy| ctl| zpk| cjy| dmh| xao| qnz|