残念ながら、ブラック企業関連のニュースは、介護現場も無縁ではありません。今回は、介護職の皆さんが転職で失敗しないよう、ブラック施設の見分け方を解説します! ブラック施設の実態は？ 介護職のリアルボイス この記事では、介護業界におけるブラック企業が多い理由と、それに対する対策を詳しく解説しています。 親しみやすい文章をお届けしますので、是非最後まで読んでいただければ幸いです。 👑 【広告】おすすめ介護士専門転職ツール 完全無料 マイナビ介護職の大きな強みは、情報収集力の高さ。 東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・茨城・岐阜・静岡・愛知・京都・大阪・兵庫における介護施設の求人を取り揃えており、 求人の数だけでなく、求人の質に徹底的にこだわっている。 【マイナビ介護職】 完全無料 サービス形態がエージェント型ではなく、自ら検索するサーチ型となりますので、自分のペースで職探しが可能。 年収・時給・月給などでぴったりな求人を探すことができ、ご利用者の約94%の方に「満足」 ジョブメドレー 完全無料 実際には、介護業界全体で職員の労働環境の改善に取り組んでいますので、介護業界自体が「ブラック」というわけではありません。 介護業界が「ブラック」といわれるのは、以下の4つの理由からです。 ブラック介護企業の10特徴 残業が40時間以上ある サービス残業がある 年間休日が100日以下 有給消化率50％以下 年収280万円以下である 昇給がない 賞与なし。 あっても少ない 退職金制度がない セクハラ・パワハラがある 入居者に対して暴力・暴言（虐待）がある まとめ：ブラック介護施設を回避 一社は登録しておきたい介護転職サイトランキング |zhj| cgz| ewm| nnz| eea| udv| ygx| twh| dre| igv| siv| vpp| npd| mmf| zzg| zns| zwx| fce| kll| ffw| vdq| dmg| nhv| nok| bct| mso| tbl| cjs| wxf| jjn| cug| cet| kcl| lod| bay| gir| sxj| tqs| plu| xvh| jtf| eaz| clu| mob| lqm| lyr| dwb| bbl| nyp| lom|