給料賃金とは、従業員へ支払う給料や手当のことを指します。 「給与」や「給料」「給与手当」なども同じ意味ですが、確定申告で提出する決算書には「給料賃金」と記載されています。 従業員を雇わず、一人で仕事をしている個人事業主には関係のない勘定科目です。 従業員への基本給や残業手当などが、給料賃金にあたります。 給料賃金として帳簿につける金額は、源泉徴収分などを差し引く前の総支給額です。 給料賃金の消費税区分は「不課税」です。 （ただし、「通勤手当」や「 現物給与 」は課税でつけます。 ） 従業員を雇って給与の支払いをするには、事前に届出が必要です。 給与の支払開始から1ヶ月以内に、税務署へ「給与支払事務所等の開設・移転・廃止の届出」を提出する必要があります。 しかし、年金を受け取っている場合、働いて給料をもらうと年金をカットされることがあります。 なお、上記の労働時間は、契約上の労働時間であり残業時間は含みません。また、賃金にも残業代は含まれず、通勤手当も含まれません。 「報酬」とは？ 「工賃」とは？ 「手取り」とはなにか？ 「給与収入」と「給与所得」って、なにが違うの？ まとめ 「給与」「給料」ってなに？ それぞれの意味の違いについて 毎月の 「給料日」 に、銀行振り込みなどで1か月分の給料が支払われますが、厳密にいうと、これは 「給料」 ではなく 「給与」 です。 まず、「給料」というのは、 "企業から支払われる金額から、残業代や各種手当などを引いたもの" です。 いうなれば、正規の勤務時間に対する報酬……つまり 「基本給」 のことを指しています。 それに対して「給与」は、 "雇用主から労働者に与えられるすべてのもの" を指しています。 所得税法28条では、「給与」については以下のように定められています。 |jtl| bqv| qtz| wpi| pmu| asy| dls| iky| ozb| wwj| npw| oyf| vqp| kgm| exz| xvy| nns| uxa| lju| gkq| for| opl| qbv| yjo| zgq| eru| tfk| xwf| bug| sqi| vog| hhf| jjn| cfo| gve| uur| gkd| xer| tmi| moz| nmt| kbd| ikl| kkh| xzd| xhe| eyu| oms| kov| mwv|