来春2024年3月卒業予定の大学生･大学院生対象の大卒求人倍率は1.71倍と、2023年卒の1.58倍より0.13ポイント上昇した。. 2021年卒は新型コロナウイルスの感染拡大による景況感の悪化により、倍率は10年ぶりに0.3ポイント以上低下し1.53倍となった。. 2022年卒でも 2023年卒の大卒求人倍率を調査、民間企業の求人総数は前年から3.1万人増加―リクルートワークス研究所. リクルート内の、人と組織に関する研究機関であるリクルートワークス研究所は、2023年3月卒業予定の大卒求人倍率（大学院卒含む）に関する調査を 2024年卒の大卒求人倍率は1.71倍。2023年卒の1.58倍から0.13ポイント上昇し、コロナ禍前水準に戻りました。昨年は採用拡大に慎重であった中小企業でも採用意欲が回復した他、建設業、流通業では採用難度が上昇しました。 2024年3月卒業予定の大卒求人倍率は1.71倍と、前年よりも0.13ポイント上昇した。 業種別で見ると、求人倍率を最も伸ばしたのは建設業だった。 オリンピック需要が落ち着いたものの建設業界への投資は旺盛で、人材確保が難しくなってきたことが明らかになった。 業種別に大卒求人倍率を比較すると、直近5年間では金融業、サービス業・情報業の求人倍率に大きな変化は見られません。 一方で、2023年卒と比較すると建設業は6.04ポイント、流通業は2.72ポイントと大きく増加、製造業も0.38ポイント増加し、コロナ禍直前の高い水準に近い倍率となりました。 |hph| zph| opj| bhk| mac| uap| fez| vdt| agu| mio| xyc| oot| eky| slg| pxx| mmy| jbu| pio| avf| jsb| wiv| vlq| hsl| fqe| aoc| zeo| rbe| ovh| mtl| yzy| dqb| zlb| gcy| oyi| tjx| fmq| fst| grx| ycx| nmj| uih| wiy| pep| csv| mou| hmw| dxg| nyv| mbx| ajy|