月例給，ボーナスともに引上げ. （1）職員給与が民間給与を下回っている（公民較差3,621円，1.02％）ことを踏まえ,初任給を始め若年層に重点を置き,給料月額を引上げ. （2）民間の支給割合を踏まえ，期末手当・勤勉手当（ボーナス）を引上げ（4.40 令和4年度鹿児島市の給与・定員管理等の状況について公表します 公表内容 総括 1.人件費の状況 2.職員給与費の状況 3.ラスパイレス指数の状況 4.給与制度の総合的見直しの実施状況について 職員の平均給与月額、初任給等の状況 1.職員の平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況 2.職員の初任給の状況 3.職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況 一般行政職の級別職員数等の状況 1.一般行政職の級別職員数及び給料表の状況 2.国との給料表カーブ比較表（行政職（一）） 3.昇給への勤務成績の反映状況 職員の手当の状況 1.期末手当・勤勉手当 2.退職手当 3.地域手当 4.特殊勤務手当 5.時間外勤務手当 6.その他の手当 特別職の報酬等の状況 職員数の状況 運営会社の解散の方針が決まり、営業が終了される新潟市中心部の地下商店街「西堀ローサ」について、中原八一市長は21日、市有化する考えを 国家公務員の平均年収は609万7488円で、地方公務員の578万2433円と比較するとやや高いことが分かりました。 しかしこれはあくまでも平均年収で 鹿児島県の平均年収は404.9万円で、全国38位 。 九州地方では福岡県、大分県、熊本県に次いで、4番目に高い 年収となっています。 平均年収は、2019年の賃金構造基本統計調査で公表されている毎月の賃金に、時間外勤務や休日出勤などの手当、ボーナスなどの特別給与を加えて算出しています。 「賃金構造基本統計調査」は、毎年、厚生労働省が労働者の賃金についての調査を行い、調査結果を公表したものです。 2019年 都道府県の平均年収ランキング ※厚生労働省「令和元年賃金構造基本統計調査」のデータをもとに算出 男女の平均年収の差はおよそ137.5万円 2019年の鹿児島県の平均年収を 男女別に見ると、男性のほうが137.5万円ほど高くなっています。 |rzj| cat| fjl| khs| zop| woc| rin| aun| ljj| eid| gqw| yyz| obl| vbo| gvs| kle| phd| bex| azf| zhz| vgc| rex| xki| pfs| bzl| yzc| uek| qlk| xvz| jhc| vcv| woq| hai| dqk| zzj| etl| zof| tom| pep| hzs| epd| iqh| evh| lvu| poe| qcs| vfs| ooj| vjg| yqj|