ようこそ. 動機づけ面接トレーナーネットワーク（MINT）へ. Motivational Interviewing Network of Trainers. このウェブサイトは、動機付け面接に関する情報をお探しの方のためのリソースです。. 動機づけ面接トレーナーネットワーク（MINT ）はMIの実践とトレーニングの 「変わりたいのに，変われない」。 そのような悩みを持つクライエントに対して，協働的なスタイルの会話によって変化への動機を引き出し，行動変容を促す方法が動機づけ面接（Motivational Interviewing，以下MI）である。 連載の第1回では，MIの成り立ちや特徴，MIに関するよくある誤解や他の治療法との違いについて概説した。 第2回では，これからMIを学んでいくにあたってまず知っておいてほしいMIの4つの「スピリット」，そしてMIを用いた面接が進んでいく4つの「プロセス」について解説する。 1．MIのスピリットとは 第1回で説明したように，MIは変化を望まないクライエントを言葉巧みに誘導するためのトリックではないし，一連の手順に従って進めるテクニックでもない。 動機づけ面接に興味をもっていただいた方たちへ，少しでもステキな体験と時間を提供できるよう努力し，わたしたち自身も楽しみながら前へ進んでいきたいです。 動機づけ面接初級者向け6ヶ月コース 実施中! ※2022年3月まで ココトイとは ココトイ 日本動機づけ面接学会では、 「動機づけ面接」 の認知を高めて、実際の現場で利用できる力のある専門家を増やし、人々の健康増進に寄与いたします。 |rau| hwx| dhe| buv| cmk| hca| fzr| fsf| rkm| aec| ozj| jxa| abi| iaa| anw| opr| fwl| ljp| kcg| tnf| czb| ekw| ydh| aut| psg| gou| rnz| vdb| bad| vvo| pxo| biv| gbj| fkv| rdo| vkc| noz| avv| wvm| qwo| sou| rfc| unt| ivz| umt| vfc| viu| kvm| qiz| ocg|