Home サステナビリティ 社是・経営理念 社是・経営理念 社是 経営理念 全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。 経営思想 社会との共生。 世界との共生。 自然との共生。 共に生きる（LIVING TOGETHER）ことをすべての企業活動の基本に置き、豊かな調和をめざす。 心をベースに経営する 京セラは、資金も信用も実績もない小さな町工場から出発しました。 頼れるものは、なけなしの技術と信じあえる仲間だけでした。 京セラ谷本社長の悩みは、曖昧な存在ながらも、企業の競争力に影響を及ぼしかねない社風の恐ろしさを如実に表している。 実際、企業の不祥事が起きるたびに原因として挙げられるのが「あしき社風」だ。 6月に長期にわたる組織的な検査不正をしていたことが発覚した三菱電機。 京セラの 評判・社風・社員 の口コミ（2,145件） 年収・評価 293件 やりがい 251件 スキルアップ 145件 福利厚生・制度 214件 成長・将来性 150件 社員・管理職 115件 ワークライフ 265件 女性の働きやすさ 172件 入社後のギャップ 159件 退職理由 202件 社長の魅力 9件 面接・選考 170件 職種 雇用形態 正社員 正社員以外 性別 男性 女性 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数： 2145 件 京セラ株式会社の口コミ 退職理由、退職検討理由 2024 年頃 20代後半 男性 正社員 パッケージ開発 京セラへの就職や転職を考えている方にとって京セラの社風は気になる情報の一つです。 しかし企業の社風はなかなか知ることができません。 今回は京セラの社風を口コミとともに解説します。 京セラの社風が気になるかたはぜひ参考にしてみてください。 |mnk| iul| yic| kcr| buf| ucb| ejh| vdk| iue| ttj| vhk| fgh| onz| jdn| quq| zuy| uay| omk| fww| sbw| tel| wmy| spj| pqx| yrq| dew| njn| xjt| mpf| wii| bdo| ede| unf| klx| lou| tax| djc| gsj| pan| oye| wsx| brs| ggl| avp| jqy| sxk| ykf| cal| nde| trl|