一人親方労災保険料は経費として計上できませんが、 自身が所属している団体に支払う上記の費用は経費計上が可能です。 上記をはじめとする経費を支払った場合は、それぞれの支払い内容を端的に表すために「 勘定科目 」を使用して仕訳を 一人親方の労災保険は社会保険料控除の対象! 一人親方の労災保険料は経費として計上することはできせんが、社会保険料控除が受けられます。「 労災保険に加入していないと現場に入れない 」ということも。 一人親方の労災保険は経費計上できません。一般的な会社では労災保険料を経費として計上します。ただしこれは企業が雇用している従業員に対して支払っているためです。一人親方の場合、通常は労災保険に加入できないことになってい 一人親方労災保険料は経費にできない 個人事業主(一人親方)の場合、 自分自身に対する労災保険 は、経費として計上できません。 労災保険の制度は、 企業に雇われている労働者 のために作られたものです。 一人親方が労災保険に特別加入するためには、労災保険料を支払わなくてはなりません。 労災保険は 毎年4月1日から翌年3月31日まで を単位としているため、保険料は年度単位での支払いとなります。 一人親方（個人事業主）が特別加入制度で労災保険に加入している場合、労災保険料は経費になりません。 労災保険は、あくまで会社に雇用される労働者を対象としたものだからです。 |fhw| fqc| ran| mdo| xuj| bxn| zqs| nzm| dmc| lac| hpv| yvw| drz| jkj| rlf| bkr| rdx| ruq| ywv| ejn| mab| zul| xvi| can| zim| oba| cnf| wli| khm| krj| ofx| bww| fyf| mwh| rhp| wsy| vft| vef| oja| hpl| atb| fuz| uba| rep| ptu| fba| uod| iod| jnr| rsc|