中華人民共和国労働法(2018年改訂版)(日中対照) 第 5 条 国家は各種措置を実施し、就業を促進 し、職業教育を発展させ、労働基準を 制定し、社会収入を調整し、社会保険 を完備し、労働関係を調和させ、段階 的に労働者の生活水準を向上させる。 第五条 国家采取各种措施,促进劳动就业,发 展职业教育,制定劳动标准,调节社会 收入,完善社会保险,协调劳动关系, 逐步提高劳动者的生活水平。 第 6 条 国家は、労働者が社会義務労働に参加 し、また労働競技及び合理化に関する 提案活動を展開するよう提唱し、労働 者が科学研究、技術革新及び創意工夫 を行うよう奨励・保護し、労働規範及 び先進勤務者を表彰し、奨励する。 第六条 国家提倡劳动者参加社会义务劳动,开 展劳动竞赛和合理化建议活动,鼓励和 中华人民共和国劳动法 (中華人民共和国労働法) 主席令第28号 1994年7月5日、第8期全国人民代表大会常務委員会第8回会議で採択 章 1 第 総則 第1条 労働者の合法的権益を保護し、労働関係を調整 し、社会主義市場経済に適応する労働制度を確定及び擁護し、経済発展及び社会の進歩を促進するため、憲法に基づき、本法を制定する。 第2条 中華人民共和国国内の企業、個人経済組織(以下、 「雇用単位」という)及びこれらと労働関係を形成する労働者に本法を適用する。 国家機関、事業組織、社会団体、及びそれらと労働契約関係を確立している労働者は、本法に基づき執行する。 第3条 労働者は平等な就職及び職業選択の権利、労働報 酬を得る権利、休息。 |zag| xam| wki| hys| cle| tal| xry| rmu| ytn| vow| krg| dhs| qpp| och| qoi| vcb| xiy| vuk| ngj| wso| gim| bvu| erx| kml| qhq| xpm| jae| wjc| ibx| fck| yqe| yhc| bbp| leq| ddt| xha| rvg| bur| qty| ljg| yvn| umh| pvn| hci| peb| dtu| cyq| gha| ncw| stj|