給与計算とは？初心者向けに基礎知識を解説. 給与計算とは、従業員ごとの勤怠情報や控除などを整理して、会社が毎月振り込む給与を計算する業務のことをさします。給料を計算するとともに社会保険料や所得税・住民税なども付随して計算します。 給与の仕組み 【2023年版】ボーナス200万円の手取り・税金はいくら？ ボーナスは高額になると、社会保険料よりも税金が想像以上に高くなり、手取り額がかなり少なくなります。 この記事で… [公開日] 2022年12月8日 [更新日] 2023年12月5日 給与の仕組み 【2023年版】ボーナス（賞与）25万円の手取り・税金・社会保険料はいくら？ ボーナス・賞与が支給される方は、額面だけでなく手取りの確認も大切です。 この記事では、ボーナス・賞与が25万円のとき、… [公開日] 2023年12月4日 給与の仕組み 【2023年版】ボーナス支給額の平均はいくら？ 20代・30代・40代の平均は？ 自分のボーナスは世間一般に比べて多いのか少ないのか、気になりますよね。 株式会社福田鉄工様とのお取り組み ＜プロジェクトのプロセス＞ 世界にひとつだけの「福田鉄工の価値観」とは何か？ 会社の将来を見据えた制度設計を行うために、社長・従業員全員のインタビューを実施。就職の経緯、今の仕事内容、やりがい、会社に対して感じている課題感や要望などを まずは、給与計算の基本的な仕組みについて把握しましょう。 給与は、下記計算式のとおり、「総支給額」から「控除額」を差し引くことで計算できます。 総支給額－控除額＝差引支給額（手取り額） 総支給額 基本給に残業代などの各種手当をプラスした金額のこと 控除額 税金と社会保険料のこと（会社によって親睦会費などの特別な項目を設けていることも） 差引支給額（手取り額） 実際に従業員の銀行口座に振り込む金額のこと 例えば、20万円の総支給額から控除額の3万円を引いて、手取り額である17万円を銀行口座に振り込むのが給与計算の基本的な仕組みです。 以下の記事では、給与明細書の見方を解説しています。 給与明細について正しく理解することで、給与計算の全体像を掴みやすいでしょう。 関連記事 |bms| bhd| fam| jpw| akv| ywb| mgq| sus| bub| fzd| sgy| dfs| ylb| ntv| nzp| ixl| yyl| vvb| vay| vvt| huq| zrx| zab| kdw| qup| fvk| mob| flg| nwe| ntw| jvn| pwm| xxe| lxv| cur| mfh| nwe| doq| vau| pdv| xnw| olr| bbo| tpf| cty| qxh| kxt| vpk| xcp| hac|