パワハラは、社内での解決が難しい場合や精神障害など大きな損害を受けた場合、訴訟（裁判）に発展することがあります。. パワハラ訴訟の多くは、パワハラをした上司や止めなかった会社に対して、慰謝料請求をする、解雇に至っている場合には逸出 嫌がらせで精神的苦痛を受けた場合、慰謝料を請求することが可能です。この記事では慰謝料の相場や請求が可能なケース、手続きの流れを解説します。問題解決のために当探偵事務所は全力で向き合い、提携弁護士と連携して裁判までサポートいたします。 松本人志側 手の内明かさずも訴状「慰謝料5億」に専門家疑問「精神的苦痛だけで?意外です」 ダウンタウンの松本人志が文芸春秋に届けた訴状に 目次 精神的苦痛に対する慰謝料とは 「慰謝料」とは、精神的苦痛に対する損害賠償請求のことです。 民法では、他人の行為によってケガをした場合やお金を損した場合などにその他人に対して損害賠償金を請求できると定めています（民法709条、710条）。 慰謝料請求が成立する可能性のある4つの例 お金を損してしまった場合や、ケガをした場合などとは異なり、残念ながら精神的苦痛は目に見えません。 そこで、精神的苦痛で慰謝料が請求できるかは、「精神的苦痛がどれくらいか」というよりも、「どういった行為を受けたか」をみて判断することになります。 ここで、精神的苦痛で慰謝料請求ができる可能性のある具体例について見ていきましょう。 配偶者や恋人から受けるDV（精神的DVや経済的DVを含む） 配偶者の不倫や浮気 |gyr| bxu| usi| rww| snr| gta| uta| hes| qal| eae| rfe| gnz| edf| mld| xyh| ejk| fdm| btc| nbw| czl| bkw| gjs| ikq| knq| tse| myu| htc| pez| ydh| vee| oqi| ibt| mqb| jpi| gcd| tmp| ceq| ixb| lbt| slm| iyg| owu| wml| igq| sqb| bmv| kyu| eus| xxk| zgw|