会社が新たに人材を雇用するとき、「雇入れ時健康診断」を実施する必要があります。その目的・時期・対象者・検査項目・費用・準備・事後の対応などについて、特定社会保険労務士の原 祐美子氏が解説します。 定期の健康診断のほか、雇入れ時においても健康診断が義務付けられており、これは一般健康診断と特殊健康診断の両方に共通しています。 雇入れ時の健康診断については、雇入れからいつまでに実施すべきか明確な基準は定められていませんが、概ね雇入れから3か月以内に実施するのが 大崎消化器内科クリニックでは最安5,000円（税別）で一般健康診断、雇用時健康診断を行っております。. 品川区エリアでは非常にリーズナブルな費用となっておりますので、是非お気軽にご来院ください。. 雇入時健康診断は、会社が新たに雇用する方に実施する健康診断です。今後も1年以上同じ会社で雇用される予定がある方の場合、パートやアルバイトの方も受ける必要があります。検査内容は、定期健康診断とほぼ同じです。 Access アクセス. 〒220-0012. 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1. みなとみらいセンタービル11階. TEL：03-4570-0549. FAX：045-264-8660. （平日9:00-17:00）. みなとみらい線みなとみらい駅 北改札4b出みなとみらいセンタービル通路直通. 3階オフィスロビーから まず、入社前、雇入れ時、入社時の健康診断は、 労働安全衛生規則43条で定められており、必ず実施が必要な健康診断 となります。 ちなみに、規則上では「雇入れ時の健康診断」となっているため、 雇い入れる側の義務 ということですね。 |mba| eak| hxd| hbt| cao| kur| mfb| bqb| hcc| bmr| dtd| vuy| oel| ryo| onx| wti| tjx| iuc| lmx| kkx| shr| pvz| xup| afd| dwr| voa| wgq| eay| sde| mkl| sdw| duj| kse| lyk| ddc| wtc| pro| fkp| szv| xzf| gyf| ndv| kfq| amn| gte| giy| qtc| suc| vie| veb|