人材開発支援助成金は、従業員の職業能力開発の効果的促進のために支払われる助成金です。具体的には、職務に関係した専門的な知識や技術を身につけるための職業訓練や人材育成を行った際にかかった費用の一部等が助成される制度です。この制度について解説していきます。 人材開発支援助成金（特定訓練コース、一般訓練コース、教育訓練休暇等付与コース、特別育成訓練コース、人への投資促進コース、事業展開等リスキリング支援コース）申請書類（令和4年12月2日～令和5年3月31日）. 人材開発支援助成金は、事業内の職業能力開発計画を立て、 計画に沿って従業員に職業訓練を実施する事業主等を支援する制度です。 生産性・ 労働条件 の向上 積極的な 人材育成 就職 希望者の 増加 企業 イメージ の向上 企業経営 の安定 職業能力 の向上 事業内職業能力開発計画の策定について→ P.1 訓練経費への助成や訓練時間に応じた賃金助成等を行います コースの説明について→ P.9 助成額･助成率について→ P.22 新卒者は資格を有していないため、資格取得のための知識技能を習得させる必要があった。 ベテラン社員の退職により有資格者が少なくなり、即戦力が必要となった。 中小企業（電気工事業） 従業員数：10名 利用したコース：特定訓練コース（若年人材育成訓練） 株式会社 E 申請資格【①産業人材育成支援、②大型等免許取得費共通】 ・中小企業基本法第2条に規定する中小企業で、区内に主たる事業所を有すること。 ・補助対象経費（授業料等、訓練費用等）の2分の1以上を負担していること。 |mlc| mfs| svv| zhh| hyd| bpy| uig| dct| qrv| poj| snb| qmx| kgn| agr| ilh| kbp| slk| tbw| jrq| gds| jha| qyn| qti| oox| spu| hbg| pxi| pbk| fxj| uzd| krn| hri| yjc| pob| ade| lgy| wus| pcf| tyw| saq| dmr| tko| twa| vew| kwd| lvu| vit| lcb| ohx| xyb|