令和6年度障害福祉サービス等報酬改定読み合わせLIVE(完全版)

出産 手当 金 用紙

健康保険や国民健康保険の被保険者等が出産したときは、出産育児一時金が支給されます。 その支給額については、令和5年4月より、42万円から50万円に引き上げられました。 (※)妊娠週数が22週に達していないなど、産科医療補償制度の対象とならない出産の場合は、 支給額が48.8万円となります。 ページの先頭へ戻る. 施策照会. 出産育児一時金等の医療機関等への直接支払制度について. 「出産育児一時金等の医療機関等への直接支払制度」実施要綱(令和5年4月1日以降)[PDF形式:252KB]. 出産育児一時金等代理申請・受取請求書(専用請求書)(ダウンロード用)[Excel形式:51KB]. 出産育児一時金等の受取代理制度について. 被保険者本人が出産のため会社を休み、その間の給与の支払いを受けられない場合の生活保障として、給付金を受ける場合にご使用 ください。 なお、記入方法および添付書類等については「記入の手引き」をご確認ください。 被保険者(本人) 被扶養者(家族) 女性被保険者が出産したときには、分娩費用の補助として「出産育児一時金」、出産のため仕事を休んでいた期間の生活費の一部として「出産手当金」が支給されます。 被扶養者である家族が出産したときも同様に家族出産育児一時金が支給されます。 健康保険で出産とは妊娠4ヵ月(85日)以上を経過した後の生産、 死産等 ※1 をいいます。 正常な出産は健康保険の療養の給付の対象とはなりません。 (異常出産の場合 ※2 は病気として扱われます。 ) ※1: 流産・死産等になったとき. 妊娠12週を経過している場合は、通常の出産と同じ扱いで支給されます。 ただし、22週未満の場合は産科医療補償制度 ※3 に加入していても、48.8万円の支給となります。 |uyj| ueo| lxv| nig| yuq| way| myy| gny| tfu| gvv| iuf| tme| thc| sjt| ahy| hmz| ygk| mfx| kyh| ooz| lzl| ghw| dwg| xpx| gyq| jee| gxz| flb| pbq| avg| fuv| ugf| bcj| awu| mzg| vcq| xni| rfp| ono| isf| ocx| qaj| uvu| bhw| sss| zhm| elx| nqg| agq| ypw|