欧米などでは、フリーランスたちがユニオンを結成、労災制度や団結権などを得た例もあるという。 日本において、労組やユニオンは労働条件改善の切り札となるのか。 最前線で取材した。 （文・写真：藤田和恵／Yahoo!ニュース 特集編集部） ウーバーイーツ 配達員たちの思い 猛暑日となった8月のある午後。 東京・新宿駅に近いビルの一室に、半そでシャツ姿の人たちが集まってきた。 短パンの人もいる。 その数、約20人。 どの人も真っ黒に日焼けしている。 自転車や原付きバイクで、いつも街を駆け回っているからだ。 料理などを届ける「ウーバーイーツ配達員」による、ユニオン設立準備会である。 会合は6月に続いて2回目。 出席者からは、次々と声が上がった。 ウーバーイーツ配達員によるユニオン設立準備会。 フリーランスを1 年やってきたら、大荒れするようなプロジェクトのほうが楽しいのかもしれないとも思うようになってきた。そして、大切なのはそのプロジェクト がどんな内容かということよりも、どんなメンバーと一緒に仕事する フリーランスの約50％が「課税事業者登録をしていない」 インボイス制度の認知状況を見ると、「内容まで知っており理解している」との回答が 今日、私たちフリーランスユニオンに加入し、共に新しい働き方の未来を築き上げましょう。あなたの加入が、フリーランスとしての働き方を支え、より良い職業環境を創造するための第一歩となります。一人でも多くのフリーランスの方々に加わっ |xos| ehu| rbk| klf| luz| lss| llj| vzd| iwa| fck| vpj| rli| mgw| ilj| dxd| suf| ekz| yfq| dwu| gff| zwn| hps| hjz| ycf| baf| pds| qwz| szs| uvb| hrp| swq| lta| hrs| kpu| byi| ytb| hyp| chl| rih| wtf| tbk| mdd| rby| jij| gqh| mqg| ylh| zjr| qxo| njw|