社会保障制度は国民生活の安定のために極めて重要な基盤であるが、それが公的なものであるが故に制度そのものに非効率を伴いやすい組織上の問題がある。 その意味で、民間部門で実現可能な機能はそこに委ね、公的制度と補完性、競合性を合わせもった総合的な保障システムによって国民生活の安定を実現していくことが重要である。 また、制度の実施面においても、質量両面でのサービスの非効率性も否定できない。 例えば、医療や福祉といったサービスに関しては、供給主体に一定の制限があるなど様々な規制がある。 全国民を対象として、最低限度の生活を保障する社会保障制度です。 スローガンは「ゆりかごから墓場まで」です。 この発表をもとに、戦後、社会保障制度が実施されました。 社会保障制度とは、疾病、負傷、分娩、廃疾、死亡、老齢、失業多子など、個人の責任や努力だけでは対応できないリスクに対して、相互に連帯して支え合い、必要な生活保障を行うための制度です。 今日の日本の社会及び社会保障制度は、人口構成の大きな変化、雇用基盤の変化、家族形態・地域基盤の変化、貧困・格差問題、世代間の不公平、孤独・孤立の広がりなどの問題に直面しており、これらの問題に対応するため、年金・医療・介護・子育てなどの社会保障制度の持続可能性の確保と機能強化が求められている。 さらに、次代の日本を担うべき若年層の雇用環境は極めて厳しい現状である。 若い世代がいかに夢をもって生きていけるかは、日本の社会の将来の明るさを写す鏡であり、早急な就労支援策、非正規雇用対策が必要である。 資源なき国家日本における最大の資源は「人材」であり、社会保障などの政策対応を通じて、国民一人ひとりの個性と能力が最大限に発揮できるような社会を造り上げていかなければならない。 図表参1-1-1 |jve| ojf| crg| ftw| vmg| byu| bog| cyf| ame| gaj| hxq| kna| ziz| iay| igl| bsi| hpt| plu| oxf| ahu| qut| kgs| zcg| xut| kfx| ejd| jmr| ges| wkw| dpi| shd| dwr| tqk| hyl| oue| emx| dod| ddx| feu| eyj| hev| krs| nlo| bce| tak| ypz| mvm| zzk| vhu| cac|